Осуждённый военнослужащий был приговорён Челябинским гарнизонным военным судом по части 5 статьи 337 Уголовного кодекса Российской Федерации (самовольное оставление части в период мобилизации продолжительностью свыше одного месяца). Осуждённый подал апелляционную жалобу на этот приговор.
Какой довод сработал по ст. 337 УК
Центральный окружной военный суд изменил приговор, переквалифицировав действия осуждённого. Ключевым стало то, что суд разделил весь период отсутствия на службе на два отдельных этапа, к каждому из которых применил свою часть статьи 337 УК РФ.
Почему апелляция с ним согласилась
Суд исходил из того, что обстоятельства, квалифицирующие преступление, менялись в течение всего периода отсутствия осуждённого на службе. Изначально это была неявка на службу, а затем, с определённой даты, она стала происходить в период мобилизации. Суд посчитал, что период до 25 сентября 2022 года следует квалифицировать по части 4 статьи 337 УК РФ (неявка в срок на службу продолжительностью свыше одного месяца, совершённая военнослужащим по контракту), а период с 25 по 29 сентября 2022 года – по части 2.1 статьи 337 УК РФ (неявка в срок на службу в период мобилизации продолжительностью свыше двух суток, но не более десяти суток). Это позволило назначить наказание за каждый период отдельно, а затем сложить их частично по части 2 статьи 69 УК РФ, что в итоге привело к более мягкому наказанию, чем по первоначальной квалификации. Кроме того, суд исключил из приговора ссылку на показания одного свидетеля и отменил частное постановление, вынесенное в адрес командира войсковой части, поскольку оно не соответствовало требованиям законности, обоснованности и мотивированности, так как не были выяснены причины низкой профилактической работы и не допрашивались ответственные должностные лица.