Яланжи и партнёры
Яланжи и партнёры
Адвокатская защита
ПозвонитьMaxTelegram
Апелляция

Апелляция смягчила наказание за самовольное оставление части: не учли награду и молодой возраст

Судебный акт от . Разбор подготовлен адвокатами компании «Яланжи и партнёры». Обновлено:

Наказание несправедливо, если суд не учёл отсутствие судимости, положительную характеристику по службе, молодой возраст и награду осуждённого.

дело № 22А-41/10142-й Западный окружной военный суд (Город Москва)

Ярославский гарнизонный военный суд осудил военнослужащего за два преступления по ч. 5 ст. 337 УК РФ (самовольное оставление части) к лишению свободы. Защитник подал апелляционную жалобу.

Какой довод сработал по ст. 337 УК

Апелляция признала приговор несправедливым из-за того, что суд не учёл сведения о личности осуждённого: он ранее не судим, положительно характеризуется по военной службе, молод и награждён ведомственной наградой Министерства обороны РФ.

Приговор по ст. 337 УК уже вынесен? Бесплатно разберём, есть ли шанс его обжаловать

Посмотрим ваш приговор и скажем, что из этого решения применимо к вашему делу: можно ли снизить срок, изменить статью или отменить приговор. Первый разбор бесплатный. Оставьте телефон — перезвоним. Подробности дела по телефону: здесь их писать не нужно.

Удобнее написать или позвонить? Сообщение с контекстом этого решения уже составлено — останется отправить.

Почему апелляция с ним согласилась

Коллегия напомнила, что наказание назначается со строго индивидуальным подходом, с учётом личности, семейного и имущественного положения, здоровья и поведения. Раз эти обстоятельства в приговоре не учли, наказание за каждое преступление и по совокупности нельзя признать справедливым — это основание для изменения приговора по п. 4 ст. 389.15 УПК РФ. Суд снизил срок по первому эпизоду до 5 лет, по второму — до 5 лет 6 месяцев, окончательно по совокупности назначил 6 лет лишения свободы. Оснований смягчить категорию преступлений, назначить наказание ниже низшего предела или условное осуждение суд не нашёл.

Что это значит в похожей ситуации по ст. 337 УК

  • Отсутствие судимости, хорошая служебная характеристика, награды и молодой возраст должны быть отражены и учтены в приговоре — если суд их пропустил, это повод для жалобы на несправедливость наказания.
  • Довод работает на снижение срока в пределах санкции статьи.
  • Он не дал в этом деле ни условного осуждения, ни наказания ниже низшего предела, ни смягчения категории преступлений.

Решение: 2-й Западный окружной военный суд (Город Москва), дело 22А-41/1014, 19.01.2024.

Статьи обвинения

  • ч. 5 ст. 337 УК

Учтённые смягчающие

  • молодой возраст

По вашей статье

Это решение — одно из 90 по ст. 337 УК в апелляции

Столько жалоб по этой статье в апелляции собрано в базе, и все они об одном — о том, что вышестоящий суд в приговоре изменил. Чего добивалась защита:

  • Смягчение наказания44
  • Смягчение режима29
  • Переквалификация действий15
  • Исключены отдельные указания из приговора10
  • Пересчёт срока под стражей8

Приговоры, устоявшие полностью, в эту базу не попадают: практический смысл имеет то, что удалось изменить. Поэтому доля успеха по этим числам не считается — они показывают, чего защита добивалась там, где жалоба сработала, а не как часто она срабатывает. Разобрано карточками и доступно для чтения 75 решений — остальные посчитаны, но текстом пока не опубликованы.

Открыть разобранные решения по ст. 337 УК в апелляцииВся судебная практика по ст. 337 УК РФ

У вас похожее дело по ст. 337 УК?

Напишите — сообщение уже составлено, останется отправить. Ответим, что в вашей ситуации из этого решения применимо, а что нет.

Что это значит для дела по ст. 337 УК

Похожие решения по ст. 337 УК

Вся практика по ст. 337 УК

Ваше дело на той же стадии?

Поделиться разбором:
TelegramWhatsApp
Второе мнение

Сомневаетесь в стратегии текущего адвоката?

Если у вас уже есть защитник, но вы не уверены, что он использует все доступные основания, — мы проведём независимый аудит правовой позиции и документов по делу.

  • Проверим, все ли ошибки суда и следствия были использованы
  • Оценим качество поданных жалоб
  • Предложим конкретный план усиления, если увидим основания
  • Если усилить нечего — скажем прямо, без навязывания

Аудит позиции

Опишите ситуацию — вернёмся с оценкой перспектив