Яланжи и партнёры
Яланжи и партнёры
Адвокатская защита
ПозвонитьMaxTelegram
Судебная практика

Безработному нельзя назначить исправительные работы: апелляция заменила их обязательными

Судебный акт от . Разбор подготовлен адвокатами компании «Яланжи и партнёры». Обновлено:

Исправительные работы не могут быть назначены осуждённому, не имеющему основного места работы.

дело № 22-577/2026Нижегородский областной суд

Дзержинский городской суд Нижегородской области в декабре 2025 года осудил мужчину по ч. 1 ст. 157 УК — за неоднократную неуплату без уважительных причин средств на содержание несовершеннолетних детей в нарушение нотариального соглашения. Ему назначили 10 месяцев исправительных работ с удержанием 5% заработка. Адвокат подал апелляционную жалобу.

Какой довод сработал по ст. 157 УК

Апелляция установила, что исправительные работы не могли быть назначены человеку, не имеющему основного места работы, а осуждённый официально не трудоустроен. Суд признал это нарушение основанием для изменения приговора и назначения иного вида наказания.

Приговор по ст. 157 УК уже вынесен? Бесплатно разберём, есть ли шанс его обжаловать

Посмотрим ваш приговор и скажем, что из этого решения применимо к вашему делу: можно ли снизить срок, изменить статью или отменить приговор. Первый разбор бесплатный. Оставьте телефон — перезвоним. Подробности дела по телефону: здесь их писать не нужно.

Удобнее написать или позвонить? Сообщение с контекстом этого решения уже составлено — останется отправить.

Почему суд с ним согласился

Суд первой инстанции сам указал в приговоре, что осуждённый не трудоустроен, но всё равно выбрал исправительные работы. Апелляция учла обстоятельства, установленные в приговоре, и данные о личности: осуждённый разведён, на учётах у нарколога и психиатра не состоит, к административной ответственности не привлекался, по месту жительства характеризуется удовлетворительно, отягчающих обстоятельств нет. С учётом требований ст. 6, 7 и 60 УК суд назначил обязательные работы на 360 часов. Нарушений, влекущих отмену приговора, не найдено.

Что это значит в похожей ситуации по ст. 157 УК

  • Если человек официально не работает, назначение ему исправительных работ можно оспаривать — в этом деле суд счёл это нарушением закона.
  • Довод касается только вида наказания: сам приговор и квалификация остались прежними.
  • Он не применим, если у осуждённого есть основное место работы.
  • При злостном уклонении от обязательных работ они заменяются принудительными работами или лишением свободы — суд прямо разъяснил это осуждённому.

Решение: Нижегородский областной суд, дело 22-577/2026, 2 марта 2026 года.

Статьи обвинения

  • ч. 1 ст. 157 УК

Учтённые смягчающие

  • признание вины

По вашей статье

Это решение — одно из 1 146 по ст. 157 УК

Столько жалоб по этой статье собрано в базе, и все они об одном — о том, что вышестоящий суд в приговоре изменил. Чего добивалась защита:

  • Смягчение наказания391
  • Исключены отдельные указания из приговора319
  • Пересчёт срока под стражей232
  • Отмена с новым рассмотрением129
  • Смягчение режима123

Приговоры, устоявшие полностью, в эту базу не попадают: практический смысл имеет то, что удалось изменить. Поэтому доля успеха по этим числам не считается — они показывают, чего защита добивалась там, где жалоба сработала, а не как часто она срабатывает. Разобрано карточками и доступно для чтения 130 решений — остальные посчитаны, но текстом пока не опубликованы.

Открыть разобранные решения по ст. 157 УК

У вас похожее дело по ст. 157 УК?

Напишите — сообщение уже составлено, останется отправить. Ответим, что в вашей ситуации из этого решения применимо, а что нет.

Что это значит для дела по ст. 157 УК

Похожие решения по ст. 157 УК

Вся практика по ст. 157 УК

Ваше дело на той же стадии?

Поделиться разбором:
TelegramWhatsApp
Второе мнение

Сомневаетесь в стратегии текущего адвоката?

Если у вас уже есть защитник, но вы не уверены, что он использует все доступные основания, — мы проведём независимый аудит правовой позиции и документов по делу.

  • Проверим, все ли ошибки суда и следствия были использованы
  • Оценим качество поданных жалоб
  • Предложим конкретный план усиления, если увидим основания
  • Если усилить нечего — скажем прямо, без навязывания

Аудит позиции

Опишите ситуацию — вернёмся с оценкой перспектив